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白小升身子略略前倾,十指相扣放在桌面上,看着他们,首度露出平和的笑容。
“诸位新老经理,可能,你们对我不算熟悉。但是我对你们,绝对不陌生。”
白小升目光移动,一个个看过去,说道,“莫北,原采编四组记者,新闻专业高材生,在这里三年,出过几十篇大热度稿件。徐大成,客服一组客服,公共关系学专业,来这里两年,精通危机处置方案……”
每一个人,白小升都能说上来他们的信息,甚至连那些留下的老经理都一样。
众人惊讶之余,都有些兴奋、感动。
他们这些人有理想有抱负,又渴望被领导关注,被重用。
白小升这张口尽数每个人的优势、资料,显然对他们都极其重视。
被副总经理如此重视,这是一种莫大的荣耀!
连那些老经理们,都有些动容。
白小升对桌面上的打印稿努努嘴,林薇薇立即拿起来发给大家。
“各位,都是我看中的精英,能力超凡,新媒体互联网部的未来,在你们手上!你们是蛟龙鲲鹏,接下来我要做的,不是指导你们这些行家怎么工作,而是把你们身上的枷锁去掉,让你们翱翔长空,畅游大海。”
随着林薇薇发下文件,拿到的人细细阅读,吃惊地瞪大双眼。
白小升直接看着众人,笑道。
“即日起,废除禀议汇报制度,我放权给诸位,除了我列出的重大事项需要上报,其他的你们可以自己做主,汇报的文件尽量简短扼要,废话要少……”
“即日起,取消每日早晚会议汇报,改为每周一、五各一次,如需开会,自行组织……”
“即日起,非必要、紧急事务,务必安排在工作时间内完成,尽量减少加班,周六日非特殊情况,不予加班……”
……
一条条一项项,白小升不断讲述。
全部是精简制度,鼓励创新,鼓励发挥。
在座的人听得无不兴奋,脸色潮红,暗暗摩拳擦掌。
太好了!
白副总所提,要改的,事无巨细,都是大家最深恶痛绝的事情,很多甚至拖累了整个部门的发展!
眼下,白小升大刀阔斧,简政放权,让人听着都有一种身心通泰、畅快淋漓之感。
“我就重申两点!”
白小升神色有些严肃,“其一,这一步迈得有些大,诸位自由把握尺度,不求一步到位,我甚至不想尽快看到成果,我只希望你们尽力去除部门痼疾,往好的方向努力。”
白小升说的诚恳。
这个领导实在,也实际!
众人无不点头,连那些老经理都深以为然。
“其次。”白小升笑了,“改革势必遇到阻力,对那些干扰你们改革的家伙,谁捣乱你们又阻止不了的,找我!我这个副总,坐镇新媒体互联网部,今天起,就是你们的打手!”
这句话,让在座众人心中沸腾,战意满满!
此刻,宋长空那边,收到了无数的控诉、叫屈。
得知白小升大批换人,大改制度,一向按部就班,稳妥有序为行事准则的宋长空,忍不住皱起眉头。
“胡闹!”
宋长空沉默片刻,低声自语。
“不过……算了。他毕竟新上任,折腾一下就由他。可也只限一个部门,他要是扩散开,我不能坐视不理!”
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